업무 성과와 기여를 적극적으로 홍보하고 (1) 썸네일형 리스트형 [2024년 1월 12일 wsj.com] 원격 근무자가 승진에서 밀리는 이유 wsj.com 원격 근무자가 승진에서 밀리는 이유 새로운 데이터에 따르면 주 5일 재택근무자는 사무실 근무자보다 승진 기회와 멘토링을 덜 받는 것으로 나타났습니다. 이 기사는 원격 근무자들이 승진 기회를 잃고 있다는 주장을 다루고 있습니다. 기사에 따르면, 원격 근무자들은 현장에서 일하는 동료들보다 상사와의 관계가 약하고, 팀워크와 협력이 부족하며, 회사의 비전과 목표에 동참하지 못한다는 인식을 받고 있습니다. 이러한 인식은 원격 근무자들의 성과 평가와 승진에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 기사는 원격 근무자들이 승진을 위해 어떤 전략을 취할 수 있는지에 대해 몇 가지 조언을 제공합니다. 예를 들어, 원격 근무자들은 자신의 업무 성과와 기여를 적극적으로 홍보하고, 상사와의 커뮤니케이션을 강화하고, .. 이전 1 다음
